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プロフィール
永吉 英
永吉 英
1970年沖縄生まれ         有限会社エーツーサイン    代表取締役               45KAIpan-industry       social group 代表         日本プロスピーカー協会 BPS            沖縄県広告美術協同組合 副理事長

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てぃーだブログ › 永吉英ブログ › 沖広美 › 総会其の二

2009年06月03日

総会其の二

前回は、青年部の総会があったが引き続き
去った5月29日に、那覇市旭町で沖縄県広告美術共同組合通常総会が開かれた。

総会其の二



決算報告で、初の赤字決算の報告!!

この数字にも表れているように、いかに組合員の意識が低下しているかが露呈した。

しかし、過ぎ去ったことは、すでに過去
過去に焦点を当てるのではなく
今後どうありたいか、あるべきかである!!

そう!
その将来を作るために行動を起こす。

総会其の二

新理事役員


総会其の二

新組織図



間違いなく世代交代がある、そのために今しておくべきことは何か?

将来のビジョンを共有していきましょう。


理事の皆様、若輩者の私ですが、どうぞ宜しくお願いします。

話 変わって、
40を超えたあたりの方はイメージしやすいと思いますが
小さい頃の映画館を想像してほしい、

感動に上映が終了すると、観客席からは割れんばかりに拍手がおこる

今、思い起こせばものすごい一体感だ!!


それが今、
放映終了後は、拍手もなく一斉に帰りだす。


何だろう、  物があふれ、情報があふれているこの時代
感動という言葉の意味さえも忘れたのだろうか!

「伝達力」

伝わる、そしてかかわる人に感動を与えられる
そういう人に私はなりたい、いや なる。



今日から記する
成長へのページ

成長という名の 頁1


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Posted by 永吉 英 at 06:38│Comments(2)沖広美
この記事へのコメント
大学時代授業でこんな事を学んだ…「組織に属している人は何があってもヤル気の高い20%、どちらにでも傾く中間の60%、何があってもヤル気の低い20%で構成されている」と…どちらでもという60%を業績が悪くてもプラスマインドに引寄せる「人」が全体のカギになります。その人は「有言実行」というスタンダードの持主でなければならないと。たとえば水泳トレーニングを一人で行った場合、タイムアップすることは難しいのですが、自分よりタイムの早い人と練習すると引っ張られる、タイムアップに繋る…「志し」=マインドはその人が強ければ強い程、「伝染」すると自分は45会で確信しました。
人って無意識に「強さ」を好むそうです…みんな意識し続ける事が難しいから。
Posted by ヤッカン at 2009年06月03日 16:31
ヤッカンさん

継続は力なり!!

優しくなには強くならねば、ただ、強い=パワーではなくてね!!
Posted by 永吉 英 at 2009年06月04日 07:47
 
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